TRAINING PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

TRAINING PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

DESKRIPSI REGULER TRAINING PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM

Payroll administration system merupakan implementasi kompensasi dari Human Resources Management System. Masalah utama yang dibahas adalah tentang upah (gaji) dan tunjangan. Bagaimana menghasilkan laporan gaji bersih dari setiap karyawan, baik secara individual ataupun secara keseluruhan dengan cepat dan tepat dari sejumlah komponen-komponen perhitungan seperti: golongan, masa kerja, jabatan, jam kerja, pinjaman, tunjangan-tunjangan, jamsostek dan pajak penghasilan (Pph pasal 21).

Proses perhitungan di atas berikut dengan hasil pelaporannya apabila dilakukan secara konvensional (manual) akan terasa menjemukan. Karena data harus dicatat atau diproses berulang-ulang. Sehingga informasi yang sangat dibutuhkan menjadi terlambat untuk disajikan.
Dalam era teknologi informasi ini, untuk perusahaan yang ingin maju dan berkembang agar terhindar dari kerugian, baik kerugian waktu akibat keterlambatan dalam mendapatkan informasi penting yang dibutuhkan dan kerugian dalam mendapatkan laporan yang tidak valid, maka mau tidak mau, perusahaan tersebut harus menggunakan aplikasi administrasi penggajian yang terintegrasi dengan master data employee, matrix salary dan daily absence. Sehingga dapat diarahkan sebagai salah satu tujuan untuk memuaskan karyawan.

Pelatihan yang membahas mengenai Metode kompensasi tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA SISTEM KOMPENSASI

• Mengetahui & memahami definisi, metode dan system kompensasi.
• Mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi penentuan upah.
• Mengetahui pedoman penetapan tingkat upah.
• Mengetahui & memahami penggunaan struktur dan skala upah.
• Mengetahui & memahami komponen gaji (upah), tunjangan dan iuran wajib.
• Mengetahui & memahami cara menghitung jumlah gaji.
• Mengetahui & memahami cara menghitung upah lembur.
• Mengetahui & memahami cara menghitung pajak penghasilan (Pph Pasal 21) untuk karyawan tetap.
• Mengetahui & memahami konsep Payroll Administration System, konfigurasi dan ilustrasi prosesnya.
• Mengetahui & memahami penggunaan dari software Payroll Administration system.
• Melakukan proses penyelesaian studi kasus berdasarkan departement masing-masing.

Dengan mengikuti pelatihan Sistem Kompensasi ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Payroll Administration System.

Materi Diklat Metode kompensasi Pasti Running Murah

1. Definisi kompensasi
2. Metode-metode kompensasi
3. Sistem kompensasi
4. Faktor-faktor yang mempengaruhi penentuan upah.
5. Pedoman penetapan tingkat upah.
6. Struktur dan skala upah (Matrix Salary).
7. Komponen gaji, tunjangan dan iuran wajib.
8. Menghitung jumlah gaji.
9. Menghitung upah lembur.
10. Menghitung pajak penghasilan (Pph Pasal 21) untuk karyawan tetap.
11. Gambaran umum proses-proses dari Payroll Administration System.
12. Tahapan-tahapan penggunaan aplikasi Payroll Administration System.
13. Studi kasus.

Peserta Pelatihan Menghitung Jumlah Gaji Webinar Murah

Training Menghitung Jumlah Gaji ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

Staff atau Leader yang berkepentingan terhadap proses pembuatan atau menerima hasil dari Payroll Administration System.

Instruktur Training Offline Payroll Administration System Pasti Running

Training Metode kompensasi yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Sistem kompensasi :

Instruktur yang mengajar pelatihan Payroll Administration System ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Payroll Administration System ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Info Training Jakarta Tahun 2024 :

· Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026

· Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026

· Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026

· Batch 4 : 14 – 15 April 2026

· Batch 5 : 21 – 22 Mei 2025

· Batch 6 : 18 – 19 Juni 2025

· Batch 7 : 09 – 10 Juli 2025 || 30 – 31 Juli 2025

· Batch 8 : 20 – 21 Agustus 2025

· Batch 9 : 10 – 11 September 2025

· Batch 10 : 01 – 02 Oktober 2025 || 22 – 23 Oktober 2025

· Batch 11 : 12 – 13 November 2025

· Batch 12 : 03 – 04 Desember 2025

Investasi dan Lokasi Training Menghitung Jumlah Gaji (Online – Offline) :

· Yogyakarta, Hotel Neo Malioboro (7.500.000 IDR participant)

· Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.500.000 IDR participant)

· Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (7.500.000 IDR participant)

· Bali, Hotel Ibis Kuta(7.500.000 IDR participant)

· Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style (7.500.000 IDR participant)

· Lombok, Sentosa Resort (7.500.000 IDR participant)

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Menghitung Jumlah Gaji Offline :

· FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput HotelBandaraStasiunTerminal)

· FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .

· Module Handout

· FREE Flashdisk

· Sertifikat

· FREE Bag or bagpack (Tas Training)

· Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

· 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner

· FREE Souvenir Exclusive

· Training room full AC and Multimedia