TRAINING TATA KELOLA ASET DAERAH MENUJU WTP

Daftar Isi

TRAINING TATA KELOLA ASET PEMERINTAH DAERAH MENUJU WTP (WAJAR TANPA PENGECUALIAN)

Training Tata Kelola Aset Daerah Menuju WTP meningkatkan pengelolaan BMD, akuntabilitas aset, dan kesiapan pemeriksaan BPK.

pelatihan TATA KELOLA ASET PEMERINTAH DAERAH MENUJU WTP (WAJAR TANPA PENGECUALIAN) di jakarta

Deskripsi Training Tata Kelola Aset Daerah Menuju WTP

DESKRIPSI

Training Tata Kelola Aset Daerah Menuju WTP dirancang untuk meningkatkan kompetensi aparatur pemerintah daerah dalam mengelola Barang Milik Daerah (BMD) secara tertib, transparan, akuntabel, dan sesuai ketentuan yang berlaku. Pelatihan ini membahas prinsip asset governance, asset administration, pengendalian internal, serta pengelolaan aset berdasarkan Standar Akuntansi Pemerintahan (SAP). Peserta mempelajari proses perencanaan kebutuhan, pengadaan, pencatatan, inventarisasi, penilaian, dan pelaporan aset daerah guna mendukung penyajian laporan keuangan pemerintah daerah yang andal.

Selanjutnya, peserta mendalami strategi penatausahaan BMD, rekonsiliasi data aset, penyelesaian permasalahan aset tetap, serta persiapan pemeriksaan Badan Pemeriksa Keuangan (BPK). Pembahasan mencakup pengamanan aset, penyusutan, pemanfaatan, pemindahtanganan, penghapusan, dan tindak lanjut temuan pemeriksaan. Melalui studi kasus dan latihan praktik, peserta memahami cara memperbaiki kualitas data aset, meningkatkan efektivitas pengendalian internal, serta mendukung pencapaian dan pemeliharaan opini Wajar Tanpa Pengecualian (WTP) atas laporan keuangan pemerintah daerah.

TUJUAN TRAINING TATA KELOLA ASET DAERAH MENUJU WTP

  • Memahami prinsip dan regulasi pengelolaan Barang Milik Daerah.
  • Meningkatkan kemampuan penatausahaan dan inventarisasi aset daerah.
  • Menguasai teknik pencatatan, penilaian, dan pelaporan aset.
  • Mengembangkan keterampilan rekonsiliasi serta penyelesaian permasalahan aset.
  • Meningkatkan kesiapan pemeriksaan BPK untuk mendukung opini WTP.

MATERI TRAINING TATA KELOLA ASET DAERAH MENUJU WTP

  1. Introduction to Regional Government Asset Management.
  2. Regulasi dan Kebijakan Pengelolaan Barang Milik Daerah (BMD).
  3. Perencanaan Kebutuhan dan Penganggaran Aset Daerah.
  4. Penatausahaan, Pembukuan, dan Inventarisasi Barang Milik Daerah.
  5. Pengamanan, Pemeliharaan, dan Pemanfaatan Aset Daerah.
  6. Penilaian, Penyusutan, dan Akuntansi Aset Tetap Pemerintah.
  7. Pemindahtanganan, Pemusnahan, dan Penghapusan Barang Milik Daerah.
  8. Rekonsiliasi Data Aset dan Penyusunan Laporan Barang Milik Daerah.
  9. Pengendalian Internal, Pemeriksaan BPK, dan Strategi Mendukung Opini WTP.
  10. Studi Kasus Tata Kelola Aset Daerah dan Penyelesaian Temuan Audit.

SASARAN PESERTA TRAINING TATA KELOLA ASET DAERAH MENUJU WTP

  • Pengurus Barang dan Pengelola Barang Milik Daerah.
  • Staf Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD).
  • Pejabat Penatausahaan Barang dan Pengguna Barang.
  • Staf Akuntansi, Keuangan, dan Pelaporan Pemerintah Daerah.
  • Aparatur Inspektorat Daerah dan Auditor Internal Pemerintah.

METODE TRAINING TATA KELOLA ASET DAERAH MENUJU WTP

Pelatihan menggunakan metode presentasi interaktif, diskusi, studi kasus, simulasi, dan latihan praktik pengelolaan Barang Milik Daerah. Peserta mempelajari teknik inventarisasi, pencatatan aset, rekonsiliasi, dan penyusunan laporan BMD. Praktik meliputi pemeriksaan data aset, identifikasi selisih pencatatan, analisis temuan audit, serta penyusunan rencana tindak lanjut perbaikan pengelolaan aset daerah.

OUTPUT TRAINING TATA KELOLA ASET DAERAH MENUJU WTP

Setelah mengikuti pelatihan, peserta mampu meningkatkan ketertiban administrasi, akurasi pencatatan, dan akuntabilitas pengelolaan aset pemerintah daerah. Peserta dapat menghasilkan contoh Daftar Inventaris Barang Milik Daerah, Asset Reconciliation Worksheet, Asset Verification Checklist, Fixed Asset Reporting Template, Audit Finding Follow-Up Matrix, dan Asset Management Improvement Plan untuk mendukung kualitas laporan keuangan serta kesiapan pemeriksaan BPK.

JADWAL TRAINING 2026

Casa Training menyelenggarakan pelatihan reguler sepanjang tahun 2026. Oleh karena itu, peserta dapat memilih jadwal sesuai kebutuhan perusahaan maupun rencana pengembangan kompetensi individu.

Berikut jadwal training tahun 2026:

  • Batch 1: 20–21 Januari 2026
  • Batch 2: 10–11 Februari 2026
  • Batch 3: 3–4 Maret 2026
  • Batch 4: 14–15 April 2026
  • Batch 5: 19–20 Mei 2026
  • Batch 6: 24–25 Juni 2026
  • Batch 7: 8–9 Juli 2026
  • Batch 8: 19–20 Agustus 2026
  • Batch 9: 16–17 September 2026
  • Batch 10: 7–8 Oktober 2026
  • Batch 11: 18–19 November 2026
  • Batch 12: 9–10 Desember 2026

Namun, setiap batch memiliki kuota peserta yang terbatas. Karena itu, segera daftarkan diri Anda untuk meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karier yang lebih baik.

Selanjutnya, klik di sini untuk menghubungi WhatsApp Admin.

LOKASI DAN INVESTASI TRAINING

Selain menyediakan berbagai pilihan jadwal, Casa Training menghadirkan training di beberapa kota. Dengan begitu, peserta dapat memilih lokasi yang nyaman dan mudah dijangkau.

  • Yogyakarta – Hotel Arte Malioboro: Rp8.900.000 per peserta
  • Jakarta – Hotel Hi Senen: Rp8.900.000 per peserta
  • Bandung – Hotel Neo Dipatiukur: Rp8.900.000 per peserta
  • Bali – Hotel Ibis: Rp9.400.000 per peserta
  • Lombok – Hotel Jayakarta: Rp9.400.000 per peserta

Sementara itu, Casa Training membuka kesempatan negosiasi biaya sesuai kebutuhan peserta. Selain itu, perusahaan dapat menentukan lokasi dan jadwal training yang paling sesuai.

Catatan: Jika perusahaan membutuhkan paket in-house training, Casa Training akan menyesuaikan materi, jadwal, lokasi, metode, dan biaya berdasarkan kebutuhan serta anggaran perusahaan.

BENEFIT TRAINING

Melalui program ini, peserta dan perusahaan dapat memperoleh berbagai manfaat. Oleh sebab itu, training dapat membantu perusahaan meningkatkan kompetensi sekaligus mencapai target kerja.

  • Meningkatkan kompetensi karyawan
  • Meningkatkan produktivitas kerja
  • Meningkatkan kualitas kinerja
  • Meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja
  • Memperkuat kolaborasi dan komunikasi tim
  • Meningkatkan kemampuan adaptasi terhadap perubahan
  • Mengembangkan potensi dan profesionalisme karyawan
  • Mengurangi risiko kesalahan dalam pekerjaan
  • Meningkatkan kualitas pelayanan
  • Mendukung pencapaian target perusahaan

Selain manfaat tersebut, Casa Training dapat menyesuaikan program dengan tantangan yang perusahaan hadapi. Dengan begitu, peserta akan mempelajari materi yang relevan dengan kondisi kerja mereka. Lebih lanjut, program training dapat membantu perusahaan meningkatkan efektivitas kerja. Pada akhirnya, perusahaan dapat mencapai target secara lebih optimal.

Selain itu, harga bersifat negotiable dan program tersedia sesuai permintaan.

Negotiable / by request

Melisa Tri Hartanti menulis artikel ini sebagai copywriter yang berfokus pada konten SEO untuk silabus pelatihan dan training. Sejak tahun 2025, ia aktif menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan relevan. Oleh karena itu, profesional dan perusahaan dapat lebih mudah menemukan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.

Pelatihan Terbaru