TRAINING ANALISIS BEBAN KERJA (WORK LOAD ANALYSIS)
DESKRIPSI REGULER TRAINING ANALISIS BEBAN KERJA
Kegiatan pemetaan kebutuhan pegawai merupakan upaya perusahaan untuk memperkirakan kebutuhan pegawai untuk menentukan jumlah karyawan yang diperlukan dalam mewujudkan visi dan misi serta menjalankan strategi bisnis perusahaan. Dari pemetaan kebutuhan pegawai ini dapat diperoleh informasi tentang perkiraan kebutuhan pegawai perusahaan saat ini dan masa mendatang.
Pelatihan yang membahas mengenai Analisis Beban Kerja tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA WORK LOAD ANALYSIS
- Mengidentifikasi kebutuhan pegawai perusahaan/unit organisasi.
- Melakukan secara mandiri analisis komprehensif dan berkelanjutan kebutuhan pegawai di tingkat perusahaan (corporate), departemen, dan bagian sesuai dengan strategi perusahaan dalam mewujudkan visi dan misinya.
- Mampu memperkirakan kebutuhan pegawai dengan pendekatan analitis, terukur dan terpadu.
- Mampu mengidentifikasi dan merekomendasikan prioritas pengadaan kebutuhan karyawan di suatu perusahaan/unit kerja/fungsi/bagian baik untuk memenuhi kebutuhan perusahaan saat ini dan di masa mendatang dengan mempertimbangkan program kerja dan kemampuan pendanaan/finansial perusahaan.
- Mampu menerapkan metode dan teknik-teknik analisis beban kerja untuk
- Mengukur, memperkirakan dan memetakan kebutuhan pegawai di perusahaan.
Dengan mengikuti pelatihan Pelatihan Work Load Analysis ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Analisis Beban Kerja (Work Load Analysis).
Materi Diklat Analisis Beban Kerja Pasti Running Murah
- Konsep Beban Kerja
- Konsep roduktivitas, Beban Kerja dalam MSDM, Manfaat Informasi Beban Kerja, Terminologi dan Metoda Pengukuran Beban Kerja
- Terminologi & Metoda Pengukuran Beban Kerja
- Analisis Jabatan, Motion Study dan Time Study, Jenis-jenis Pengukuran Beban Kerja
- Pengukuran Beban Kerja Untuk Tenaga Kerja
- Langsung (Blue Collar Workers) Karakteristik beban waktu kerja, karakteristik pekerjaan, metoda pengukuran, persiapan pengukuran, pelaksanaan pengukuran, work sampling, Studi kasus & task/simulasi
- Pengukuran Beban Kerja Untuk Tenaga Kerja Tidak Langsung (White Collar Workers) Metoda Direct Sampling
- Karakteristik Beban Waktu Kerja, Karakteristik Pekerjaan, Metoda Pengukuran, Persiapan Pengukuran, Pelaksanaan Pengukuran, Perhitungan Beban Kerja, Faktor penyesuaian dan faktor kelonggaran Studi Kasus & task/simulasi
- Pengukuran Beban Kerja Untuk Tenaga Kerja Tidak Langsung (White Collar Workers) Metoda Diary Sampling
- Langkah-langkah persiapannya, pelaksanaan sampling, validasi data Studi kasus & task/simulasi
- Pengukuran Koefisien Beban Kerja
- Perhitungan koefisien beban kerja Studi kasus & task/simulasi
- Praktek dan Simulasi
Peserta Pelatihan Manajemen Beban Kerja Webinar Murah
Training Manajemen Beban Kerja ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
Karyawan/staff dan supervisor dari berbagai fungsi/departemen khususnya dari fungsi perencanaan dan pengembangan SDM.
Instruktur Training Offline Analisis Beban Kerja (Work Load Analysis) Pasti Running
Training Analisis Beban Kerja yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Pelatihan Work Load Analysis :
Instruktur yang mengajar pelatihan Analisis Beban Kerja (Work Load Analysis) ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Analisis Beban Kerja (Work Load Analysis) ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
JADWAL PELATIHAN INFO TRAINING JAKARTA 2024 :
· Batch 1 : 22 – 23 Januari 2025
· Batch 2 : 19 – 20 Februari 2025
· Batch 3 : 12 – 13 Maret 2025
· Batch 4 : 23 – 24 April 2025
· batch 5 : 14 – 15 Mei 2024
· batch 6 : 12 – 13 Juni 2024
· batch 7 : 23 – 24 Juli 2024
· batch 8 : 20 – 21 Agustus 2024
· batch 9 : 11 – 12 September 2024
· batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024
· batch 11 : 19 – 20 November 2024
· batch 12 : 10 – 11 Desember 2024
Peluang terbatas! Daftarkan dirimu hari ini untuk mengubah hidupmu ke arah yang lebih baik.
LOKASI Training Manajemen Beban Kerja (Online – Offline) :
1. Yogyakarta
2. Jakarta
3. Bandung
4. Bali
5. Surabaya
6. Lombok
7. Online via Zoom
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
FASILITAS Training Manajemen Beban Kerja Offline :
Negotiable / by request
