TRAINING HUMAN RESOURCE MANAGEMENT BASICS
DESKRIPSI
Training Human Resource Management Basics sangat penting karena keberhasilan suatu organisasi sangat bergantung pada pengelolaan sumber daya manusia yang efektif. Tanpa manajemen SDM yang tepat, perusahaan berisiko mengalami tingkat turnover yang tinggi, kinerja rendah, dan masalah hukum. Pelatihan ini memberikan peserta pemahaman dasar yang diperlukan untuk mengelola berbagai fungsi SDM, seperti rekrutmen, pengembangan karyawan, serta pengelolaan kinerja dan hubungan industrial, yang sangat krusial untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan harmonis.
Pelatihan Human Resource Management Basics bertujuan untuk memberikan peserta pemahaman yang komprehensif tentang dasar-dasar manajemen SDM. Pelatihan ini mencakup berbagai topik penting seperti rekrutmen, seleksi, pengelolaan kinerja, serta pengembangan karir dan hubungan industrial. Dengan pengetahuan ini, peserta akan mampu mengelola berbagai fungsi SDM di organisasi mereka secara efektif, serta menciptakan kebijakan dan strategi yang dapat meningkatkan kinerja dan kepuasan karyawan, yang pada akhirnya akan mendukung tujuan jangka panjang perusahaan.
TUJUAN
- Memberikan pemahaman dasar tentang konsep-konsep utama dalam manajemen sumber daya manusia.
- Meningkatkan keterampilan peserta dalam rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Mengajarkan cara mengelola kinerja dan pengembangan karir karyawan.
- Membekali peserta dengan pengetahuan tentang hubungan industrial dan hukum ketenagakerjaan.
- Meningkatkan pemahaman peserta dalam menciptakan kebijakan SDM yang efektif untuk organisasi.
Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Dasar Manajemen SDM dan HRD
MATERI
- Pengantar manajemen sumber daya manusia
- Proses rekrutmen dan seleksi karyawan
- Teknik wawancara dan asesmen kandidat
- Manajemen kinerja dan penilaian karyawan
- Pengembangan karir dan perencanaan suksesi
- Pengelolaan kompensasi dan tunjangan
- Kepatuhan terhadap hukum ketenagakerjaan
- Teknik komunikasi dalam manajemen SDM
- Hubungan industrial dan penyelesaian perselisihan
- Penyusunan kebijakan SDM yang efektif
Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.
Peserta
Training ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Manajer SDM
- HR Generalist
- Supervisor
- Karyawan yang baru bergabung di departemen HR
- Pemilik usaha kecil dan menengah
Instruktur
Training Human Resource Management Basics yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Dasar Manajemen SDM dan HRD :
Instruktur yang mengajar pelatihan Human Resource Management Basics ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
JADWAL PELATIHAN INFO TRAINING JAKARTA 2026 :
- Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
- Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
- Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
- Batch 4 : 14 – 15 April 2026
- batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
- batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
- batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
- batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
- batch 9 : 16 – 17 September 2026
- batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
- batch 11 : 18 – 19 November 2026
- batch 12 : 9 – 10 Desember 2026
Peluang terbatas! Daftarkan dirimu hari ini untuk mengubah hidupmu ke arah yang lebih baik.
Lokasi Training (Online – Offline) :
1. Yogyakarta
2. Jakarta
3. Bandung
4. Bali
5. Surabaya
6. Lombok
7. Online via Zoom
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Offline :
Negotiable / by request
Artikel ditulis oleh Louis JP ( Louis Josephum Pinastika ), seorang Copywriter profesional spesialisasi SEO di Website infotrainingjakarta.com sejak tahun 2024. Selain sebagai Copywriter, Louis JP sebelumnya sudah menjadi penulis karya seni sejak tahun 2020. Penulis berkomitmen terus untuk memberikan informasi yang bermanfaat serta akurat bagi para pembaca sehingga dapat dinikmati oleh semua kalangan.
