TRAINING COMPENSATION BENEFIT ANALYSIS
DESKRIPSI REGULER TRAINING COMPENSATION BENEFIT ANALYSIS
Training Compensation Benefit Analysis dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang berbagai aspek kompensasi dan manfaat bagi karyawan. Peserta akan dibekali dengan pengetahuan yang diperlukan untuk melakukan analisis komprehensif terhadap paket kompensasi, memahami kebutuhan karyawan, serta merancang strategi kompensasi yang sesuai dengan tujuan organisasi. Selain itu, pelatihan ini akan menyoroti penggunaan teknologi terkini dalam manajemen kompensasi dan manfaat untuk meningkatkan efisiensi dan kepuasan karyawan.
Pentingnya pelatihan Compensation Benefit Analysis terletak pada kemampuannya untuk membantu organisasi dalam menarik dan mempertahankan bakat terbaik. Studi menunjukkan bahwa lebih dari 50% karyawan yang merasa tidak puas dengan kompensasi dan manfaat mereka cenderung mencari pekerjaan baru. Dengan demikian, investasi dalam pelatihan ini tidak hanya meningkatkan kepuasan karyawan tetapi juga mengurangi biaya rekrutmen dan retensi.
Pelatihan yang membahas mengenai Analisis Manfaat Karyawan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA STRATEGI KOMPENSASI EFEKTIF
- Memahami konsep dasar kompensasi dan manfaat.
- Mampu melakukan analisis kompensasi berdasarkan tren industri.
- Mengidentifikasi strategi kompensasi yang efektif untuk menarik dan mempertahankan bakat.
- Mengembangkan keterampilan dalam merancang paket kompensasi yang kompetitif.
- Memahami peran teknologi dalam manajemen kompensasi dan manfaat.
Dengan mengikuti pelatihan Strategi Kompensasi Efektif ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Compensation Benefit Analysis.
Materi Diklat Analisis Manfaat Karyawan Pasti Running Murah
- Pengantar Kompensasi dan Manfaat
- Analisis Kebutuhan Karyawan
- Tren Industri dalam Kompensasi dan Manfaat
- Strategi Kompensasi yang Efektif
- Rancangan Paket Kompensasi
- Penggunaan Teknologi dalam Manajemen Kompensasi
- Evaluasi Kinerja dan Kompensasi
- Hukum Ketenagakerjaan Terkait Kompensasi
- Komunikasi Kompensasi dan Manfaat
- Manajemen Perubahan dalam Kompensasi
Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.
Peserta Pelatihan Manajemen Kompensasi Modern Webinar Murah
Training Manajemen Kompensasi Modern ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Manajer Sumber Daya Manusia
- Analis Kompensasi dan Manfaat
- Konsultan Kepegawaian
- Manajer Keuangan
- Staf Administrasi Karyawan
Instruktur Training Offline Compensation Benefit Analysis Pasti Running
Training Analisis Manfaat Karyawan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Strategi Kompensasi Efektif :
Instruktur yang mengajar pelatihan Compensation Benefit Analysis ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Compensation Benefit Analysis ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
JADWAL PELATIHAN INFO TRAINING JAKARTA 2024 :
· Batch 1 : 22 – 23 Januari 2025
· Batch 2 : 19 – 20 Februari 2025
· Batch 3 : 12 – 13 Maret 2025
· Batch 4 : 23 – 24 April 2025
· batch 5 : 14 – 15 Mei 2024
· batch 6 : 12 – 13 Juni 2024
· batch 7 : 23 – 24 Juli 2024
· batch 8 : 20 – 21 Agustus 2024
· batch 9 : 11 – 12 September 2024
· batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024
· batch 11 : 19 – 20 November 2024
· batch 12 : 10 – 11 Desember 2024
Peluang terbatas! Daftarkan dirimu hari ini untuk mengubah hidupmu ke arah yang lebih baik.
Lokasi Training Manajemen Kompensasi Modern (Online – Offline) :
1. Yogyakarta
2. Jakarta
3. Bandung
4. Bali
5. Surabaya
6. Lombok
7. Online via Zoom
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Manajemen Kompensasi Modern Offline :
Negotiable / by request
