TRAINING HOW TO SET UP & MAINTAIN CONSISTENT COMPANY PERFORMANCE

TRAINING HOW TO SET UP & MAINTAIN CONSISTENT COMPANY PERFORMANCE

DESKRIPSI REGULER TRAINING SET UP

Baik di tingkatan organisasi maupun individu, salah satu fungsi manajemen adalah mengukur dan mengelola kinerja. Kinerja sendiri adalah suatu hal yang berorientasi ke masa depan. Setidaknya ada 4 rahasia keberhasilan dari praktik bisnis utama dari perusahaan-perusahaan yang terdepan hingga saat ini yang kinerjanya memuaskan, yang membedakan dari sisi keuangan, inovasi, manajemen kualitas, kemampuan menarik, mengembangkan dan mempertahankan talented people, kualitas produk dan jasa, dan efektivitas pelaksanaan bisnis secara global.
Ternyata tidak cukup budaya organisasi yang mendukung inisiatif karyawan saja, namun juga bagaimana memprioritaskan pertumbuhan SDM, saat kondisi krisis ekonomi sekalipun, diperlukan, agar bisnis tetap tumbuh. Selain itu, membangun strategi yang dapat diterapkan di semua siklus bisnis, serta memilih karyawan yang berpotensi tinggi beserta rencana pengembangan talent ke depannyalah yang akan mendorong pertumbuhan bisnis, dan berlaku sebaliknya.
Untuk itu kami menyelenggarakan pelatihan How To Set Up & Maintain Consistent Company Performance. Melalui pelatihan ini, peserta akan diajak berpartisipasi aktif mempersiapkan pondasi-pondasi menuju perusahaan yang berdaya saing tinggi, dengan menitikberatkan pada SDM-SDM yang handal dan berpotensi tinggi dan dibekali strategi & teknik yang dibutuhkan untuk mencapai tujuan tersebut.

Pelatihan yang membahas mengenai Set up tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA DEVELOPING CORPORATE TALENT

· Mampu menjawab tantangan & memanfaatkan peluang yang dihadapi perusahaan saat ini dan membuat strategi yang handal bagi perusahaan.

· Memahami langkah-langkah cascading peta strategi perusahaan menjadi peta strategi departemen.

· Mampu menyelaraskan aktivitas masing-masing individu karyawan dengan sasaran organisasi melalui Balanced Scorecard.

· Memiliki kemampuan mengeksekusi strategi dengan baik menggunakan 4DX.

· Menumbuhkan budaya kerja yang berorientasi pada kerja sama tim.

· Mengenali karakteristik Generasi Y & Z, sehingga tepat dalam menentukan kebijakan human capital yang lebih sesuai dengan mereka (talent management).

· Meningkatkan pencapaian rencana pengembangan jangka panjang anggota tim, dengan cara memberikan pembinaan dan umpan balik yang cepat dalam upaya mendapatkan kinerja yang baik.

Dengan mengikuti pelatihan Developing Corporate Talent ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai How to Set up & Maintain Consistent Company Performance.

Materi

· Modul 01 4 Key Characteristics which makes Successful Organization

· Modul 02 Essential of Strategy

· Modul 03 Latihan Dan Studi Kasus: Menerjemahkan Strategi dan Teknik Cascading

· Modul 04 How To Make The Strategy Work

· Modul 05 Developing People Performance

· Modul 06 Build High Engaged & Empowered Team

· Modul 07 Creating Corporate Talent & Genius in Y & Z Generation : The Conceptual Foundation

· Modul 08 Step By Step Methods In Developing Corporate Talent & Genius in Y & Z Generation

Peserta Pelatihan Developing People Performance Webinar Murah

Training Developing People Performance ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

· HR Director, CEO, Tim Eksekutif Manajemen, HR Manager/SDM, T&D Manager, Talent Manager, Line Manager dari berbagai perusahaan

Instruktur Training Offline How to Set up & Maintain Consistent Company Performance Pasti Running

Training Set up yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Developing Corporate Talent :

Instruktur yang mengajar pelatihan How to Set up & Maintain Consistent Company Performance ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang How to Set up & Maintain Consistent Company Performance ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

JADWAL PELATIHAN INFO TRAINING JAKARTA 2026 :

· Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026

· Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026

· Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026

· Batch 4 : 14 – 15 April 2026

· batch 5 : 19 – 20 Mei 2026

· batch 6 : 24 – 25 Juni 2026

· batch 7 : 8 – 9 Juli 2026

· batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026

· batch 9 : 16 – 17 September 2026

· batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026

· batch 11 : 18 – 19 November 2026

· batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

Peluang terbatas! Daftarkan dirimu hari ini untuk mengubah hidupmu ke arah yang lebih baik.

LOKASI Training Developing People Performance (Online – Offline) :

1. Yogyakarta

2. Jakarta

3. Bandung

4. Bali

5. Surabaya

6. Lombok

7. Online via Zoom

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

FASILITAS Training Developing People Performance Offline :

Negotiable / by request

DESKRIPSI REGULER TRAINING SET UP

Baik di tingkatan organisasi maupun individu, salah satu fungsi manajemen adalah mengukur dan mengelola kinerja. Kinerja sendiri adalah suatu hal yang berorientasi ke masa depan. Setidaknya ada 4 rahasia keberhasilan dari praktik bisnis utama dari perusahaan-perusahaan yang terdepan hingga saat ini yang kinerjanya memuaskan, yang membedakan dari sisi keuangan, inovasi, manajemen kualitas, kemampuan menarik, mengembangkan dan mempertahankan talented people, kualitas produk dan jasa, dan efektivitas pelaksanaan bisnis secara global.
Ternyata tidak cukup budaya organisasi yang mendukung inisiatif karyawan saja, namun juga bagaimana memprioritaskan pertumbuhan SDM, saat kondisi krisis ekonomi sekalipun, diperlukan, agar bisnis tetap tumbuh. Selain itu, membangun strategi yang dapat diterapkan di semua siklus bisnis, serta memilih karyawan yang berpotensi tinggi beserta rencana pengembangan talent ke depannyalah yang akan mendorong pertumbuhan bisnis, dan berlaku sebaliknya.
Untuk itu kami menyelenggarakan pelatihan How To Set Up & Maintain Consistent Company Performance. Melalui pelatihan ini, peserta akan diajak berpartisipasi aktif mempersiapkan pondasi-pondasi menuju perusahaan yang berdaya saing tinggi, dengan menitikberatkan pada SDM-SDM yang handal dan berpotensi tinggi dan dibekali strategi & teknik yang dibutuhkan untuk mencapai tujuan tersebut.

Pelatihan yang membahas mengenai Set up tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA DEVELOPING CORPORATE TALENT

· Mampu menjawab tantangan & memanfaatkan peluang yang dihadapi perusahaan saat ini dan membuat strategi yang handal bagi perusahaan.

· Memahami langkah-langkah cascading peta strategi perusahaan menjadi peta strategi departemen.

· Mampu menyelaraskan aktivitas masing-masing individu karyawan dengan sasaran organisasi melalui Balanced Scorecard.

· Memiliki kemampuan mengeksekusi strategi dengan baik menggunakan 4DX.

· Menumbuhkan budaya kerja yang berorientasi pada kerja sama tim.

· Mengenali karakteristik Generasi Y & Z, sehingga tepat dalam menentukan kebijakan human capital yang lebih sesuai dengan mereka (talent management).

· Meningkatkan pencapaian rencana pengembangan jangka panjang anggota tim, dengan cara memberikan pembinaan dan umpan balik yang cepat dalam upaya mendapatkan kinerja yang baik.

Dengan mengikuti pelatihan Developing Corporate Talent ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai How to Set up & Maintain Consistent Company Performance.

Materi

· Modul 01 4 Key Characteristics which makes Successful Organization

· Modul 02 Essential of Strategy

· Modul 03 Latihan Dan Studi Kasus: Menerjemahkan Strategi dan Teknik Cascading

· Modul 04 How To Make The Strategy Work

· Modul 05 Developing People Performance

· Modul 06 Build High Engaged & Empowered Team

· Modul 07 Creating Corporate Talent & Genius in Y & Z Generation : The Conceptual Foundation

· Modul 08 Step By Step Methods In Developing Corporate Talent & Genius in Y & Z Generation

Peserta Pelatihan Developing People Performance Webinar Murah

Training Developing People Performance ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

· HR Director, CEO, Tim Eksekutif Manajemen, HR Manager/SDM, T&D Manager, Talent Manager, Line Manager dari berbagai perusahaan

Instruktur Training Offline How to Set up & Maintain Consistent Company Performance Pasti Running

Training Set up yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Developing Corporate Talent :

Instruktur yang mengajar pelatihan How to Set up & Maintain Consistent Company Performance ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang How to Set up & Maintain Consistent Company Performance ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

JADWAL PELATIHAN INFO TRAINING JAKARTA 2026 :

· Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026

· Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026

· Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026

· Batch 4 : 14 – 15 April 2026

· batch 5 : 19 – 20 Mei 2026

· batch 6 : 24 – 25 Juni 2026

· batch 7 : 8 – 9 Juli 2026

· batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026

· batch 9 : 16 – 17 September 2026

· batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026

· batch 11 : 18 – 19 November 2026

· batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

Peluang terbatas! Daftarkan dirimu hari ini untuk mengubah hidupmu ke arah yang lebih baik.

LOKASI Training Developing People Performance (Online – Offline) :

1. Yogyakarta

2. Jakarta

3. Bandung

4. Bali

5. Surabaya

6. Lombok

7. Online via Zoom

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

FASILITAS Training Developing People Performance Offline :

Negotiable / by request