TRAINING ONLINE BASIC LEADERSHIP TRAINING
TRAINING WEBINAR LATIHAN DASAR KEPEMIMPINAN
TRAINING KEPEMIMPINAN DALAM KONSEP SITUATIONAL LEADERSHIP & TRANSACTIONAL LEADERSHIP UNTUK PRAKERJA
DESCRIPTION pelatihan LATIHAN DASAR KEPEMIMPINAN online
Manajer saat ini dituntut untuk mengembangkan kemampuan manajerial dan kepemimpinan pada saat bersamaan. Kemampuan manajerial terkait dengan kemampuan untuk mengelola resource secara optimal sehingga diperoleh minimum input maximum result. Sedangkan kemampuan leadership terkait dengan kemampuan mengembangkan visi, mempengaruhi dan mendorong tim secara optimal untuk mencapai target yang diharapkan. Pelatihan ini memberikan pengenalan singkat pada peserta untuk mengenali potensi kepemimpinan yang dimilikinya serta memahami berbagai pendekatan terhadap kepemimpinan dari mulai Transactional Leadership, Situational Leadership sampai pada Transformational Leadership. Beberapa self assessment tools disertai di dalam pelatihan ini agar peserta dapat lebih mengenal potensi kepemimpinan yang dimilikinya. Berbagai games terkait dengan pengembangan visi ataupun kepemimpinan juga akan dilaksanakan.
OBJECTIVES pelatihan Kepemimpinan dalam konsep Situational Leadership & Transactional Leadership online
Peserta memahami, mengenali potensi kepemimpinan, dan mampu mengembangkannya secara praktis
OUTLINE pelatihan Karakteristik diri yang penting sebagai seorang Pemimpin online
1. Antara kemampuan ‘managing’ dan ‘leading’
2. Mengapa kepemimpinan penting di dalam organisasi
3. Self assessment: Situational Leadership
4. Latihan mengembangkan visi dan inisiatif sebagai Pemimpin
5. Karakteristik diri yang penting sebagai seorang Pemimpin
6. Menjadi Pemimpin yang men-transform tim nya untuk mandiri dan perform
7. Kepemimpinan dalam konsep Situational Leadership & Transactional Leadership
8. Mengenalkan aspek-aspek kemampuan Transformational Leader
* Attributed Charisma: mengutamakan kepentingan kelompok
* Idealized Influence:be a Role Model
* Inspirational Leadership: envision the future, encouraging emotional involvement
* Individualized Consideration: recognize individual contributions.
* Intellectual Stimulation: challenging the process, performance stretching.
* Extra Effort: Work smart not hard.
DELIVERY TYPE
Lecturing, interactive discussion, presentation, and case study.
Trainer : Bapak Arief Adinoto, S.E dan Tim
Jadwal pelatihan :
Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
Batch 4 : 14 – 15 April 2026
batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
batch 9 : 16 – 17 September 2026
batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
batch 11 : 18 – 19 November 2026
batch 12 : 9 – 10 Desember 2026
–
–
–
