TRAINING ONLINE MANUFACTURING PERFORMANCE INDICATOR
TRAINING WEBINAR PERFORMANCE INDICATOR
TRAINING PENGENALAN MANUFACTURING PERFORMANCE INDICATOR UNTUK PRAKERJA
Strategi bisnis memegang peranan yang sangat penting dan menjadi isu terdepan di dalam persaingan yang sangat ketat dewasa ini. Berbagai kasus menunjukkan bahwa kelemahan terbesar bukanlah pada tidak memiliki strategi bisnis yang baik, namun lebih pada ketidak-mampuan dalam melakukan eksekusi dari strategi bersangkutan.
Karenanya, diperlukan adanya suatu “mekanisme terstruktur” yang dapat memfasilitasi penerjemahan strategi bisnis kedalam berbagai indikator kinerja atau performance indicator yang memiliki acuan yang sangat jelas.
TUJUAN PELATIHAN: pelatihan Performance Indicator online
1. Peserta mampu memahami konsep kinerja, manajemen kinerja, dan pengukuran kinerja.
2. Peserta mampu memahami dan menguasai tahapan dalam melakukan pengukuran kinerja.
3. Peserta mampu menerapkan pengukuran kinerja di tempat kerja masing-masing.
TOPIK BAHASAN MANUFACTURING PERFORMANCE INDICATOR: pelatihan Pengenalan Manufacturing Performance Indicator online
1. Pendahuluan
* Apa itu Kinerja?
* Apa itu Indikator?
* Mengapa Indikator Kinerja?
* Prasyarat untuk Indikator Kinerja
2. Manajemen Kinerja pelatihan Konsep Kinerja online
* Apa itu Manajemen?
* Apa itu Manajemen Kinerja?
* Keuntungan dan Kerugian
* Prinsip
* Proses
* Visi dan Misi
* Nilai (Value)
* Strategi
3. Pengukuran Kinerja
* Indikator Kinerja
* Tujuan
* Kategori
* Data Kinerja
* Manfaat Pengukuran
* Prinsip Pengukuran
4. 11 Tahapan Pengukuran Kinerja
METODA:
* Ceramah,
* Diskusi,
* Workshop.
Trainer : Bapak Arief Adinoto, S.E dan Tim
Jadwal pelatihan :
Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
Batch 4 : 14 – 15 April 2026
batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
batch 9 : 16 – 17 September 2026
batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
batch 11 : 18 – 19 November 2026
batch 12 : 9 – 10 Desember 2026
–
–
–
