TRAINING ONLINE ANALISIS BEBAN KERJA (WORK LOAD ANALYSIS)

TRAINING WEBINAR ANLISA BEBAN KERJA

TRAINING WORKLOAD ANALYSIS UNTUK PRAKERJA

    DESKRIPSI TRAINING ANALISIS BEBAN KERJA pelatihan anlisa beban kerja online

   Analisis  beban kerja atau workload analysis merupakan kajian terhadap
    seberapa  besar  volume  pekerjaan  yang  dibebankan  pada  suatu unit
    organisasi dalam  menginterpretasikan kebijakan-kebijakan strategis di
    masa  yang  akan  datang.  Beban  kerja merupakan sejumlah output atau
    keluaran  yang  harus  dihasilkan dalam periode waktu tertentu di mana
    pada  umumnya  diukur  berdasarkan  besaran-besaran kuantitatif. Beban
    kerja  untuk  tugas-tugas  organisasi  merupakan  besaran-besaran yang
    terkesan  kualitatif,  oleh  karena  itu perlu adanya acuan yang dapat
    menghitung   beban   kerja   bagi   tugas-tugas  karyawan  berdasarkan
    prinsip-prinsip organisasi yang efektif dan efisien.
    Untuk  mencapai  efektivitas  dan  efisiensi organisasi dalam berbagai
    bidang dan sub bidang diperlukan kuantitas dan kualitas pegawai sesuai
    dengan  yang  diperlukan.  Lebih  lanjut,  guna  menentukan  kuantitas
    pegawai  yang menjamin efektivitas dan efisiensi organisasi diperlukan
    analisis  beban  kerja di masingmasing unit organisasi.Namun demikian,
    sampai  saat  ini  perhitungan  beban  kerja  dilakukan  tidak  dengan
    memperhatikan  sumberdaya  yang  tersedia  atau input. Sehingga sering
    terjadi  ketidakstabilan  volume  pekerjaan organisasi, yakni menumpuk
    pada  periode  tertentu  dan  tidak tampak pekerjaan pada periode yang
    lain.  Pengukuran  beban  kerja  ini  dimaksudkan  untuk  menghasilkan
    rekomendasi  bagi  terwujudnya  organisasi  yang  tepat, sesuai dengan
    beban tugas yang diemban oleh organisasi tersebut.

    TUJUAN TRAINING ANALISIS BEBAN KERJA pelatihan workload analysis online

     1. Memberikan  pemahaman tentang pentingnya analisis beban kerja bagi
        perencanaan SDM perusahaan
     2. Memberikan   ketrampilan  perhitungan  beban  kerja  masing-masing
        fungsi atau staff serta melakukan analisis perbaikan dan efisiensi
     3. Memberikan  kemampuan  untuk  merencanakan  standarisai pekerjaan,
        menghitung  jumlah  pekerja  optimal  dan beban kerja optimal bagi
        perusahaan.

MATERI TRAINING ANALISIS BEBAN KERJA pelatihan pengenalan workload analysis online

   1.  Ruang lingkup  dan Pengertian analisis beban kerja
     1. Prinsip-prinsip dasar workload analysis
     2. Fungsi dan kegunaan workload analysis
     3. Metode  Analisis beban kerja :
           + Beban kerja per individu / Unit kerja
           + Man Power planning
           + Reenginering Business process
           + Efisiensi
     4. Assesment dan perhitungan beban kerja : metode time study , metode
        work sampling
     5. Standarisasi  Kerja  (Work standardization)
     6. Latihan-latihan  menghitung  workload  analysis dan jumlah pekerja
        ideal
     7. Tindak lanjut dan rekomendasi

    PESERTA TRAINING ANALISIS BEBAN KERJA

   Untuk  semua  bagian  (Bagian  SDM,  bagian  Produksi,  keuangan   dan
    Seluruh karyawan)

Trainer : Bapak Arief Adinoto, S.E dan Tim

Jadwal pelatihan :

Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026

Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026

Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026

Batch 4 : 14 – 15 April 2026

batch 5 : 19 – 20 Mei 2026

batch 6 : 24 – 25 Juni 2026

batch 7 : 8 – 9 Juli 2026

batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026

batch 9 : 16 – 17 September 2026

batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026

batch 11 : 18 – 19 November 2026

batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

–

–

–