TRAINING ONLINE HUMAN RESOURCES TRAINING: JOB ANALYSIS & JOB EVALUATION

TRAINING WEBINAR HUMAN RESOURCES MANAGEMENT

TRAINING JOB ANALYSIS UNTUK PRAKERJA

    Tujuan pelatihan human resources management online

   Job  Analysis  merupakan  proses  formal  untuk  mengidentifikasi  isi
    pekerjaan  dan  mengidentifikasi persyaratan pekerjaan utama. Analisis
    Job  memberikan  informasi kepada organisasi-organisasi untuk membantu
    menentukan  karyawan  terbaik bagi pekerjaan tertentu. Setelah selesai
    dilakukan  analisis  jabatan  atau  job analysis, maka perlu dilakukan
    evaluasi   jabatan   untuk   menemukan  bobot  relative  jabatan  yang
    diperlukan  dalam  penyusunan  jenjang  jabatan  yang bermanfaat dalam
    penetapan  sistem  penggajian  yang adil. Training ini akan memberikan
    pengetahuan mengenai Job Analysis, prinsip-prinsip dalam job analysis,
    dasar-dasar   dalam  Job  Evaluation  sampai  metode  untuk  melakukan
    evaluasi Jabatan dalam perusahaan.

Materi Training Job Analysis & Job Evaluation pelatihan job analysis online

    1. Konsep dari sebuah Jabatan
     2. Pengembangan  konsep jabatan yang fleksibel mengikuti perkembangan
        organisasi
     3. Hubungan  antara  rencana  strategis Perusahaan, disain organisasi
        dan pendefinisian jabatan
     4. Prinsip dan metode dalam Analisa Jabatan (job analysis)
     5. Hubungan antara Analisa Jabatan dengan Manajemen Kompetensi
     6. Format job description yang optimal
     7. Evaluasi Jabatan: Information – Judgement – Elemen size jabatan
     8. Metode wawancara dalam proses job evaluation
     9. Trik  untuk  menutupi kurangnya informasi jabatan dalam proses job
        evaluation
    10. Tahapan   pembuatan   struktur   jabatan/job  grading  dan  salary
        structure

   Perbandingan  berbagai metode Evaluasi Jabatan yang banyak digunaan di
    berbagai industripelatihan job evaluation online

Trainer : Bapak Arief Adinoto, S.E dan Tim

Jadwal pelatihan :

Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026

Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026

Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026

Batch 4 : 14 – 15 April 2026

batch 5 : 19 – 20 Mei 2026

batch 6 : 24 – 25 Juni 2026

batch 7 : 8 – 9 Juli 2026

batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026

batch 9 : 16 – 17 September 2026

batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026

batch 11 : 18 – 19 November 2026

batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

–

–

–